Riot Games, el desarrollador de "League of Legends", anunció el despido de 530 personas (alrededor del 11% del número total de empleados) a principios de 2024. Riot insistió en que los despidos eran "necesarios" y dijo que sus costos "aumentaron hasta el punto de ser insostenibles... (no hay) lugar para la experimentación o el fracaso".
Sin embargo, diez meses después, Riot Games anunció la segunda ronda de despidos de este año. El estudio dijo que la última ronda de despidos "no se trata de reducir la plantilla para ahorrar dinero, sino de garantizar que tengamos la experiencia adecuada para que League of Legends continúe sobresaliendo durante los próximos 15 años y más".
El cofundador de Riot, Marc Merrill, tuiteó: "Si bien la eficiencia del equipo es más importante que el tamaño del equipo, a medida que desarrollemos la siguiente fase de League of Legends, el equipo de League of Legends finalmente será más grande de lo que es ahora. Para los empleados de Riot que sean despedidos, les brindaremos un paquete de indemnización por despido, que incluye al menos seis meses de salario, bonificaciones anuales, asistencia para la colocación laboral, seguro médico y más".
Se entiende que un total de 32 empleados se han visto afectados en esta ronda de despidos, incluidos 27 miembros del equipo "League of Legends", y los 5 empleados despedidos restantes son del departamento editorial. Riot Games también dijo: "Los empleados despedidos de Riot podrán utilizar nuestra sección de reclutamiento interno para postularse para cualquier puesto vacante dentro de la empresa".